ش | ی | د | س | چ | پ | ج |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |
7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
28 | 29 | 30 |
-------
بخشی از متن:
لینک و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 10 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
به نام خدا
فصل سوم
تاثیر افسردگی مادر بر روی فرزندان
چرا افسردگی مادر موجب مشکلات روانشناختی در فرزندان می شود؟
نقش سن وجنسیت فرزند در تاثیر پذیری از افسرده بودن مادر
-------
بخشی از متن:
لینک و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 21 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا
فصل سوم انتخاب مسئله و بیان فرضیه
اهداف
ایجاد توانایی برای انتخاب یک مسئله ی پژوهشی
ارائه ی فرایندهایی به منظور محدود کردن و تعریف مسئله
معرفی ملاک هایی برای بیان مساله
معرفی نحوه ی صورت بندی فرضیه
اشنایی با انواع فرضیه
آشنایی با نقش فرضیه در پیشبرد پژوهش
آگاهی از رابطه ی بین فرضیه، قانون و اصل
-------
بخشی از متن:
لینک و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 31 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا
درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته
فصل سوم تضمین فرصت های برابر برای اشتغال
اهمیت موضوعات حقوقی و قانونی در مدیریت منابع انسانی
یکی از مهمترین بخش های مدیریت موثر منابع انسانی، آگاهی ازقوانین
و مقررات حقوقی است
چرا شناخت موضوعات حقوقی و قانونی اهمیت دارد؟
اهمیت مسئولیت حقوقی زمانی مشخص می شود که کارها به درستی پیش نروند . عدم اطلاع و پیروی از قوانین و مقررات موجب می شود در بسیاری از موارد ،پول زیادی صرف دفاع از شرکت و اعاده حیثیت آن شود.
شرکت های معروف زیادی هستند که در دعاوی حقوقی مطرح شده درباره تبعیض های استخدامی خود ، در گیر شده و خسارات زیادی صرف اعاده حیثیت کرده اند.