پاورپوینت فصل هشتم انگیزش

پاورپوینت فصل هشتم انگیزش فصل هشتم انگیزشپاورپوینت فصل هشتم انگیزش فصلهشتمانگیزشپاورپوینتهشتمانگیزش

-------

پاورپوینت فصل هشتم انگیزش

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 30
حجم فایل: 2184
قیمت: 35200 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و اماده پرینت )
تعداد اسلاید : 30 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

استاد مربوطه :
تهیه کنندگان:
اردیبهشت 9
فصل هشتم
انگیزش
چرا از خود رفتاری را نشان می دهیم، مثلا به دنبال غذا می رویم؟ چرا رفتار های متفاوتی را نشان می دهیم، مثلا در پی غذا، اب ، شهرت، کسب قدرت، پذیرش اجتماعی و جمع اوری مال می رویم؟ چرا در اغلب اوقات فعال هستم و لحظه ی نیز نمی توانیم ارام باشیم؟ به قول اقبال لاهوری، چرا «ما زنده به انیم که ارام نگیریم» و به قول شهریار، چرا «پای عاشق نتوان بست به افسون و فسانه»؟ و بسیاری چراهای دیگر.
برای پاسخگویی به سوالهای بالا چاره ای نداریم جز اینکه بپذیریم عواملی وجود دارند که نه تنها ما را به فعالیت وا می دارند بلکه فعالیت ما را به سوی هدف خاصی سوق می دهند. روانشناسان این عوامل را انگیزه می نامند. بنابراین، می توان گفت که انگیزه، در زندگی موجود زنده، جایگاه بسیار مهمی دارد و اولین عنصر تشکیل دهنده رفتار است.
تعریف انگیزش
هر وقت بحث انگیزه یا انگیزش پیش می اید معمولا این سوال برای دانشجویان مطرح می شود که انگیزه با انگیزش چه تفاوتی دارد.
از نظر دستور زبان فارسی، انگیزه اسم و انگیزش اسم مصدر از مصدر انگیختن است. بنا به نوشته لغت نامه دهخدا، انگیختن یعنی به حرکت دراوردن چنان که حافظ می گوید:
اگر غم لشکر انگیزد که خون عاشقان ریزد من و ساقی به هم سازیم و بنیادش براندازیم
انگیزه یعنی سبب، علت، و انچه کسی را به کاری وادار می کند. انگیزش یعنی تحریک و ترغیب. انگیزه یک عامل درونی است که انسان یا، به طور کلی، موجود زنده را به حرکت در می اورد و انگیزش حالتی است که در اثر دخالت انگیزه به موجود زنده دست می دهد. برای مثال، می توان گفت کمبود مواد غذایی بدن یا نیاز به غذا، انگیزه و حالت گرسنگی یا احساس گرسنگی، انگیزش است.

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل  پاورپوینت فصل هشتم انگیزش  اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت پاورپوینت فصل هشتم انگیزش روی دکمه زیر کلیک نمائید ✔️  دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️  بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️  دانلود سریع و مستقیم ✔️  دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود پاورپوینت فصل هشتم انگیزش

پاورپوینت فصل ششم شاخص های گرایش مرکزی

پاورپوینت فصل ششم شاخص های گرایش مرکزی فصل ششم شاخص های گرایش مرکزیپاورپوینت فصل ششم شاخص های گرایش مرکزی فصلششمشاخصهایگرایشمرکزیپاورپوینتشاخصگرایشمرکزی

-------

پاورپوینت فصل ششم شاخص های گرایش مرکزی

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 25
حجم فایل: 2269
قیمت: 26400 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و اماده پرینت )
تعداد اسلاید : 25 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

بنام خدا
فصل ششم
شاخص های گرایش مرکزی
هدف کلی:
اشنایی دانشجویان با شاخصهای گرایش مرکزی و روشهای محاسبه انها

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل  پاورپوینت فصل ششم شاخص های گرایش مرکزی  اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت پاورپوینت فصل ششم شاخص های گرایش مرکزی روی دکمه زیر کلیک نمائید ✔️  دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️  بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️  دانلود سریع و مستقیم ✔️  دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود پاورپوینت فصل ششم شاخص های گرایش مرکزی

پاورپوینت فصل پنجم حقوق و دستمزد

پاورپوینت فصل پنجم حقوق و دستمزد فصل پنجم حقوق و دستمزدپاورپوینت فصل پنجم حقوق و دستمزد فصلپنجمحقوقودستمزدپاورپوینتپنجمحقوقدستمزد

-------

پاورپوینت فصل پنجم حقوق و دستمزد

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .ppt
تعداد صفحات: 25
حجم فایل: 2143
قیمت: 26400 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل :  powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و اماده پرینت )
تعداد اسلاید : 25 اسلاید

 قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : 
 

فصل پنجم
حقوق و دستمزد
حقوق وستمزد، عبارت است از « وجه نقد و یا هرگونه مزایای غیرنقدی که کارکنان در مقابل انجام کار ، از کارفرما دریافت می دارند .»
البته « دستمزد » برای کارگران و « حقوق » برای کارمندان است .
اداره امور حقوق و دستمزد در یک سازمان برای ایجاد یک ارتباط منطقی بین وظایف و مسیولیت های شغلی و میزان پرداخت به کارکنان است .
ویژگیهای نظام حقوق و دستمزد مناسب :
بطور کلی نظام حقوق و دستمزد باید به گونه ای طراحی شود که از ویژگیها ی زیر برخوردار باشد .
برای امرار معاش کافی باشد و بتواند نیازهای اولیه کارکنان به خوراک ، مسکن و ایمنی را براورده سازد .
ایجاد انگیزه نماید .
اقتصادی و موثر باشد .
سازمان را قادر سازد با سازمان های دیگر رقابت کند .
منطقی باشد و کارکنان منطقی بودن ان را بپذیرند .
منصفانه و عادلانه باشد .

 

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل  پاورپوینت فصل پنجم حقوق و دستمزد  اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت پاورپوینت فصل پنجم حقوق و دستمزد روی دکمه زیر کلیک نمائید ✔️  دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️  بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️  دانلود سریع و مستقیم ✔️  دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود پاورپوینت فصل پنجم حقوق و دستمزد