ش | ی | د | س | چ | پ | ج |
1 | 2 | 3 | ||||
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
دسته بندی | مدیریت |
فرمت فایل | doc |
حجم فایل | 122 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 11 |
عنوان: تحقیق جامع و کامل بررسی بنیانهای دیدگاه اقتضائی و نظریات ساختاری و رفتاری مربوط به آن
دسته: مدیریت (ویژه درسهای مبانی سازمان و مدیریت- مدیریت عمومی- اصول مدیریت و تئوریهای مدیریت پیشرفته)
فرمت: word (قابل ویرایش)
تعداد صفحات: 11 صفحه
این فایل شامل تحقیق جامع و کاملی با عنوان " بررسی بنیانهای دیدگاه اقتضائی و نظریات ساختاری و رفتاری مربوط به آن" می باشد که در حجم 11 صفحه با فرمت ورد تهیه شده است که میتواند به عنوان کار تحقیقی درسهای مبانی سازمان و مدیریت- مدیریت عمومی- اصول مدیریت و تئوریهای مدیریت پیشرفته رشته های مجموعه مدیریت مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:
مقدّمه
تاریخچه
چرا نظریه ی اقتضائی شکل گرفت ؟
ضرورت مدیریت بر مبنای اقتضاء
دیدگاه مصالحه جویانه ی اقتضائی
چرا دیدگاه اقتضائی مصالحه جویانه است ؟
چهار متغیّر مشهور اقتضائی
چرا رویکرد اقتضائی اهمّیّت خاصّی در مدیریت امروز دارد ؟
ویژگیهای رهیافت اقتضائی
نظریه های اقتضائی (ایجابی)
متغیرهای کلیدی ایجابی اثرگذار بر سبک رهبر
مهمترین نظریه های اقتضائی
درسهائی از رهیافت اقتضائی
فهرست منابع
تحقیق تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.